Emploi : Médecin psychiatre – LEA2HN – Saint-Etienne

Le Groupement de Coopération Sociale et Médico-Sociale REHACOOR 42 a été créé par le CHU de St Etienne et des associations locales, spécialisées dans l’accompagnement de personnes concernées par des troubles psychiques.
Le GCSMS s’appuie sur les valeurs de la psychiatrie communautaire et promeut les pratiques orientées Rétablissement.
Le poste est rattaché au Centre « LEA2HN », Unité diagnostique de 3ème ligne des Troubles du Spectre Autistique, sans déficience intellectuelle pour adultes et jeunes adultes (à partir de 16 ans). LEA2HN est partenaire du Centre Ressources de l’Autisme AURA, en lien avec la structuration de la filière à l’échelle régionale.
LEA2HN est référent pour le département de la Loire, ainsi que les communes de la Haute-Loire et de l’Ardèche, limitrophes de la Métropole de Saint Etienne.

LEA2HN propose des activités :

  • A visée diagnostique (consultations et bilans)
  • D’appui aux acteurs de la 1ère et 2nde ligne (réunions de concertation pluridisciplinaire) concernés par les démarches diagnostiques moins complexes, ainsi que des actions de sensibilisation et de formation sur les TSA
  • De soutien des personnes et de leurs proches, périphériques aux démarches diagnostiques

Caractéristiques du poste :

  • Lieu de travail : Saint Etienne, avec des déplacements ponctuels à l’échelle du département et de la région AURA
  • Poste en CDI de 0,20 à 0,40 ETP, convention collective d’octobre 51, statut cadre, coefficient 937 + ancienneté et composantes conventionnelles. Possibilité de mise à disposition par un membre du GCSMS, notamment CHU SE
  • Organisation du travail : 1 à 2 jours de travail, hebdomadaires, en journée, avec présence requise les jeudis
  • Poste sous la responsabilité hiérarchique de la Direction Générale et de toutes personnes en ayant délégation
  • Liens fonctionnels avec les responsables du Service et l’équipe d’intervenants
  • Poste à pourvoir sur le dernier trimestre 2025

Missions principales :

Selon l’expérience de la personne et du temps de travail défini, le poste intègrera toute ou partie des missions suivantes :

  • Responsabilité médicale des activités diagnostique de 3ème ligne et d’appui aux acteurs de 2ème ligne ;
  • Participation aux évaluations diagnostiques conformément aux classifications CIM 11 / DSM5 et aux RBP HAS ;
  • Coordination avec les acteurs sanitaires locaux, en lien avec les parcours diagnostics et la vie institutionnelle du Service ;
  • Participation aux réunions internes (cliniques, de synthèse et d’équipe) et à des rencontres partenariales ;
  • Possibilité de participation à des activités de groupe, notamment en lien avec des objectifs de psychoéducation ;
  • Participation à des actions de sensibilisation, d’information et de formation auprès des acteurs du territoire et du grand public pour favoriser la diffusion des connaissances sur les TSA ;
  • Participation aux groupes de travail et de réflexion portés par le CRA AURA
  • Réalisation de missions d’encadrement d’étudiants, notamment Internes de psychiatrie
    Formations, expériences, compétences et aptitudes attendues :
  • Docteur en médecine, avec spécialisation en psychiatrie (DES) ;
  • Maitrise des connaissances liées à l’autisme et/ou engagement à suivre des formations spécifiques ;
  • Maitrise des outils liés au repérage, dépistage et diagnostic des TSA SDI
  • Sensibilité aux pratiques orientées « Rétablissement », centrées sur les forces et aspirations des personnes ;
  • Ouverture sur l’environnement des personnes et leurs proches, en lien avec leurs projets
  • Sens du travail en équipe et en partenariat
  • Qualités relationnelles, de communication et d’écoute
  • Capacité d’autonomie, d’organisation et de créativité

Candidature :

  • Lettre de candidature + Curriculum Vitae détaillé à envoyer, avant le 30 août 2025, à l’attention du Professeur Catherine Massoubre, par mail à l’adresse : lea2hn@rehacoor.fr